Привет!
Меня зовут Аня, я лидирую продуктовое направление в М.Косметик
У нас тысячи магазинов и приложение, через которое люди заказывают доставку и самовывоз. Формат активно растёт, и мы усиливаем продуктовую команду
Ищу Менеджера проекта, который доведет модель дарков до подтверждённой и масштабируемой. Менеджер отвечает не за сроки запусков, а за результативность объектов: экономику точки, воронки. Дарки и греи операционно ведут другие команды — роль работает через влияние, а не через прямое подчинение. Это делает задачу интереснее: твой инструмент — аргументы, данные и выстроенные процессы. Ищу человека, который горит продуктом и готов идти до конца вместе с результатом
Задачи
- Защищать P&L даркстора, расчитывать юнит-экономики
- Детальным анализом операционных процессов: время сборки, замены и отсутствия товаров, SLA, зона хранения, списания
- Разработкой и запуском пилотов с контрольной группой
- Формулированием критериев stop/scale до старта пилота
- Проведением A/B-тестов и гео-пилотов, отделением реальных результатов от случайной динамики
- Формированием продуктовых требований для центральных систем, приоритизация по влиянию на экономику
Требования
- Опыт от 4 лет в e-com fulfillment, ритейле, q-commerce, логистике последней мили или операционном консалтинге
- Опыт, где ты лично отвечал за финансовый или операционный результат, а не просто за выполнение проектных задач
- Умение считать юнит-экономику без готовых шаблонов: сводные таблицы, формулы, финансовые модели
- Опыт проектирования A/B-тестов и гео-пилотов — понимание, что такое контрольная группа и статистическая значимость
- Навык влияния без полномочий: продвижение изменений в командах, которые тебе не подчиняются
- Критическое мышление
Дополнительно
- SQL / BI на уровне самостоятельной выемки и проверки данных
- Опыт запуска даркстора или хаба сборки с нуля
- Понимание WMS, слотирования, маршрутизации, полигонов доставки
Условия
- Работу в крутой команде, где собрались лучшие ребята из Yandex, Ozon, Delivery Club, MegaMarket и других топовых компаний. Здесь можно не только работать, но и обмениваться мемами на тему продуктового роста
- Свободу и автономность – мы верим, что продакт-менеджер — это mini-CEO своего направления, поэтому у тебя будет возможность влиять на стратегические решения, а не просто «делать задачи»
- Реальный импакт – каждый день видеть, как твои решения меняют бизнес, а не просто ждать фидбека годами. Быстро проверяем гипотезы, запускаем фичи и следим за их эффектом
- Все нужные плюшки: IT-аккредитация, ДМС (включая стоматологию), топовая техника, гибкий график, корпоративные скидки, участие в конференциях и обучение за счёт компании
- Классную атмосферу – совместные поездки на конференции, походы в кафе-барчики и даже онлайн-митапы для любителей удалёнки