Менеджер бизнес‑инициатив отдела роста в Яндекс Еде

Яндекс Еда — сервис доставки еды из ресторанов и продуктов из магазинов. Мы создаём решения, которые помогают пользователям экономить время, бизнесу развиваться, а рынку — выходить на новый уровень.

Команда роста развивает пользовательскую часть бизнеса: ищет возможности для роста, проверяет их с помощью экспериментов и масштабирует решения, которые улучшают ключевые метрики сервиса. Наша работа объединяет продукт, аналитику, маркетинг и разные направления бизнеса.

Ищем специалиста, который будет самостоятельно работать с growth‑инициативами: находить точки роста, превращать их в проверяемые решения, собирать команды и добиваться бизнес‑результата. Мы не смотрим на количество проведённых встреч или согласований — успех в роли определяется ростом целевой метрики, доказанным эффектом инициативы и умением быстро отказываться от гипотез, которые не дают результата.

Поиск точек роста
Вам предстоит анализировать, что влияет на ключевые метрики сервиса — заказы, привлечение, конверсию, удержание. На основе данных, сценариев пользователей и бизнес‑контекста вы будете искать точки роста, оценивать их потенциал и решать, какие идеи стоит проверить в первую очередь.

Реализация инициатив
Вы будете формулировать бизнес‑гипотезы, продумывать, как проверить их (включая механику и дизайн проверки), запускать MVP и эксперименты. По результатам нужно будет решить: масштабировать решение, доработать его или остановить. Главное — подтвердить, что инициатива реально влияет на целевую метрику.

Работа с метриками
Вы станете разбивать метрики на составные части, выявлять настоящие причины изменений, проверять привычные трактовки и обращать внимание на ограничения. Вам нужно будет не просто отслеживать динамику на дашборде, но и разбираться, что лежит в её основе: какой сегмент, сценарий или механизм создаёт эффект, насколько он стабилен и что можно сделать, чтобы усилить его.

Формирование контура инициативы
Вам предстоит работать с командами продукта, аналитики, маркетинга, CRM и вертикалями сервиса, чтобы сформировать сильную бизнес‑позицию, договориться о приоритетах и довести свою инициативу до результата. При этом управлять техническими командами или вести их бэклог не потребуется.

• Запускали инициативы, которые повлияли на бизнес‑ или продуктовые метрики, и можете рассказать о результате в цифрах
• Умеете самостоятельно пройти путь от неясной проблемы до проверенного и внедрённого решения
• Находите точки роста в данных, поведении пользователей и продукте
• Уверенно работаете с метриками: декомпозируете их, проверяете причинно‑следственные связи, видите ограничения и умеете челленджить выводы
• Формируете и приоритизируете гипотезы, понимаете логику экспериментов и умеете принимать решение по их результатам
• Видите бизнес‑эффект за продуктовой или операционной инициативой и умеете его обосновать
• Умеете договариваться с разными командами без прямого административного управления
• Комфортно работаете в условиях неопределённости, когда решение ещё не упаковано в готовый проект

• Работали в продукте, growth, бизнес‑развитии, стратегии, маркетинге или консалтинге
• Запускали новые бизнес‑ или пользовательские сценарии, коммерческие механики или инициативы по привлечению и удержанию
• Работали с A/B‑тестами, MVP и масштабированием успешных механик
• Умеете самостоятельно работать с данными