Привет! Меня зовут Елена, я Руководитель группы цифровых решений в направлении HR. Мы в поиске Владельца продукта команды «Карьерные сайты».
В зоне ответственности продукта два карьерных сайта компании — «Работа в Магнит» и «Магнит Тех». Их главная задача — обеспечивать функцию подбора качественным потоком кандидатов: от привлечения и отклика до записи на собеседование. Мы развиваем продукты с помощью продуктового подхода, аналитики, исследований и постоянных экспериментов, чтобы сделать путь кандидата максимально удобным и эффективным.
Задачи
- Развивать продукты «Работа в Магнит» и «Магнит Тех»: формировать стратегию, управлять бэклогом, приоритетами и процессом продуктовой разработки
- Генерировать и проверять гипотезы, проводить исследования, принимать решения на основе данных и продуктовой аналитики
- Управлять кросс-функциональной командой, проводить продуктовые ритуалы, выстраивать взаимодействие со стейкхолдерами и отвечать за достижение продуктовых целей и KPI
- Улучшать пользовательский путь кандидата: повышать конверсию в отклик и запись на собеседование, развивать чат-боты, новые сценарии и интеграции
- Развивать инструменты привлечения кандидатов: отвечать за SEO, эффективность рекламных кампаний и рост лидогенерации
Требования
- Опыт управления цифровыми продуктами (сайты, приложения или сервисы) от 2 лет и успешные реализованные кейсы
- Понимание performance-маркетинга, acquisition и верхней части воронки; опыт работы с SEO или продуктовым маркетингом будет преимуществом
- Опыт работы с продуктовой аналитикой, исследованиями и проверкой гипотез
- Опыт управления delivery и взаимодействия с внешними командами разработки; опыт работы в крупных компаниях (5000+ сотрудников) будет преимуществом
- Развитые навыки коммуникации, приоритизации и владение Jira, Confluence, Miro, Figma и другими инструментами продуктовой разработки
Условия
- Работу в самом развивающемся ритейле
- Возможность работать в гибридном формате в Москве, Краснодаре
- ДМС после испытательного срока
- Программа поддержки сотрудников «Добросервис»
- Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
- Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
- Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании
- Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям
- Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям
- Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию