Ведущий специалист по охране труда

Обязанности

контролировать соблюдение норм охраны труда, проводить вводные инструктажи по охране труда, изучать условия труда на рабочих местах, разрабатывать предложения по их улучшению; участвовать в расследовании случаев производственных травм и заболеваний, в разработке мероприятий по улучшению условий труда и профилактике профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве; организовывать и контролировать проведение медицинских осмотров сотрудников; организовывать и контролировать процесс обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими СИЗ; организовывать и контролировать процесс обучения работников по необходимым направлениям охраны труда; организовывать мероприятия по проведению производственного контроля в офисах; участвовать в отчетно-финансовой деятельности в рамках бюджета по охране труда.

О проекте

Команда административного блока – это эксперты по организации рабочего процесса. Они помогают с оформлением приказов и распоряжений, согласованием и регистрацией документов, их отправкой и получением. А еще они заботят о том, чтобы наши офисы были чистыми и уютными. Ремонт вентиляции, замена лампочек, починка стульев - все это делают они, чтобы нам было комфортно работать. В отдел охраны труда ищем ведущего специалиста.

Требования

аналогичный опыт работы от 2-х лет; готовность к выездам (Москва, Московская область на корпоративном такси); высшее образование по специальности/направлению "Техносферная безопасность и природообустройство", либо профессиональная переподготовка (256 часов) по охране труда при отсутствии профильного образования; навыки работы в OEBS, 1С или похожих системах электронного документооборота.

Условия

ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.