Мы в поиске Ведущего системного аналитика 1С ЗУП в команду, которая занимается развитием и поддержкой HR-функционала на базе 1С. Команда отвечает за организационный дизайн, ведение организационной и управленческой структуры, штатного расписания, кадровые процессы и функционал премирования.
Перед вами будут стоять задачи по анализу и сопровождению уже реализованного функционала, поиску и проработке ошибок, подготовке небольших доработок и отчетов, а также реализации точечных запросов от бизнеса. Основной фокус роли не на разработке функционала с нуля, а на глубокой работе с существующей системой, анализе требований и взаимодействии с разработчиками и бизнесом.
Команда: тимлид, главный аналитик, главный разработчик, 3 системных аналитика и 4 разработчика.
Стек: 1С:ЗУП
Задачи
- Анализировать бизнес-процессы Компании и выявлять потребности в их совершенствовании
- Анализировать бизнес-требования заказчиков и формировать системные требования
- Оценивать влияние планируемых доработок на смежные функциональные блоки и системы
- Разрабатывать техническую документацию: ТЗ, инструкции, сопроводительные записки для архитектурных заключений
- Тестировать разработанный функционал и плановые/внеплановые поставки, контролировать внедрение изменений
Требования
- От 2-х лет опыта работы в качестве аналитика 1С
- Глубокое знание 1С:ЗУП и опыт работы с данной конфигурацией
- Опыт работы с кадровыми процессами и КДП, понимание организационно-штатной структуры
- Опыт системного анализа: сбор и анализ требований, постановка задач на разработку, сопровождение и доработка существующего функционала
- Опыт работы с интеграциями 1С с другими системами
Дополнительно
- Сертификат 1С:Специалист-Консультант
Условия
- Трудоустройство в аккредитованную IT‑компанию
- ДМС со стоматологией и льготными условиями для членов семьи
- Возможность работать в гибридном/офисном формате в Москве, Краснодаре и Иннополисе (у нас классные офисы), а в регионах — удаленно
- Корпоративные скидки от компании и партнеров, бесплатная подписка Магнит Премиум с повышенным кешбэком по программе лояльности М+
- Ежегодная программа признания с ярким праздником и впечатляющим подарком
- Поддержку в развитии через обучение, конференции и митапы, а также программу для руководителей — Leadership club
- IT‑комьюнити — среда, где быстрее находишь решения, делишься практиками, пробуешь новые роли и растешь от эксперта в стекe до лидера инициатив
- Мы являемся партнером Минцифры России по проекту Национальная система подтверждения IT‑компетенций
- Работа над масштабными продуктами и проектами (Умный магазин, роботизация, беспилотность, GenAI и другое)
- Социально–
психологическая поддержка от >370 специалистов по направлениям:
юристы, психологи, врачи, финансовые и ЗОЖ советники