DBA
Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 2500+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом.
Предлагаем присоединиться в роли DBA и работать над проектом заказчика.
Заказчик - крупнейший коммерческий банк страны, лидер по объему активов и цифровому развитию. Активно продвигает мобильные сервисы, ценит скорость, гибкость и неформальный подход внутри команд. Многократно отмечен престижными наградами, в том числе «Bank of the Year in Russia 2019» (The Banker) и «Best Mortgage Bank in CEE» (Global Finance).
Обязанности
- администрировать Oracle WebLogic Server;
- администрировать СУБД Oracle Database 12c - 19c;
- администрировать PostgreSQL;
- поддерживать промышленные информационные системы Банка (развертывание, конфигурирование, администрирование, обновление, резервное копирование и восстановление);
- устранять инциденты с доступностью и производительностью;
- анализировать производительность СУБД и оптимизировать структуру;
- настраивать мониторинг СУБД и Java приложений, автоматизировать рутинные административные операции;
- работать в команде и активно взаимодействовать с разработчиками и тестировщиками.
Требования
- опыт работы в роли DBA от 3-х лет;
- знания администрирования серверов приложений Oracle WebLogic Server;
- опыт работы с СУБД Oracle 12c-19c, PostgreSQL;
- знание UNIX-подобных систем на уровне администратора.
Будет плюсом
- опыт работы с инструментами автоматизации и управления конфигурациями (Ansible, Jenkins и др.); - опыт работы с инструментами мониторинга информационных систем (Grafana, Zabbix и т.д.); - опыт работы со стеком продуктов Atlassian (Jira, Bitbucket, Confluence).
Что мы предлагаем
- конкурентная зарплата, сумму обсуждаем отдельно с каждым кандидатом;
- проекты от топовых компаний;
- оформление по ТК;
- возможность выбирать формат работы: из дома, из офиса или гибридный;
- комфортные офисы в городах-центрах разработки;
- медицинская страховка (+стоматология);
- sick-days, оплачиваемый бенч, отпуск и больничные;
- частичная компенсация спортивных абонементов и компенсация расходов на оплату коворкинга;
- доплаты за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании;
- прозрачная система Performance Review и ментор на все время работы;
- поэтапная система адаптации новых сотрудников;
- корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
- участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера;
- корпоративы и тимбилдинги;
- детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.
